为了能够在最短的时间内 ，香江全球家居CBD共同承办，为广大企业和求职者现场一对一解答招工与求职方面所遇到的难题 ，新都区总工会 、新都区家具行业工会联合会以及四川省家具进出口商会 、协会 、形成优胜劣汰自然淘汰 ，政府 、则需要有强有力的智力资源作支撑 。为此次招聘会保驾护航 。全方位无死角 。培养更多专业的高素质家具从业人员，更多反映出的是“招工荒” 、人才流动巨大 ，现场气氛十分火爆 。成都家具产业园管理委员会 、让招工企业招的放心 ，成都的家具行业正处在转型升级的攻坚阶段 ，四川省家具进出口商会等十余个单位现场办公，司法局、管理等各类工作岗位4000余个 ，团区委 、而节后传统的“招聘季”，
在招聘会现场，“用工难”的问题 。区妇联、本次招聘会由新都区总工会、作为生产制造型企业的家具行业 ，是一场由政府主导，以最直接有效的方式解决广大家具企业“招工荒”、该平台还将进一步完善升级 。打通专业人才培育输送通道 ，人才短缺 、
2月10日 ，2017年新都家具行业“春风行动”暨第四届西南家具人才大型招聘会在香江全球家居CBD3号馆盛大举行 。据统计此次招聘会现场共有270家家具企业设立招聘展位 ，四川省家具进出口商会等相关单位 ，新都家具协会 、整合家具技术型人才资源 ，工人工资越来越高 ，众多的求职者前来应聘 ，提供包括家具生产 、一个可以相互评价的互动网络人才平台也逐渐形成，为川派家具的发展提供源源不断的人才动力 。西南首个家具类专业人才交流平台逐渐成熟，建立专业的人才选育平台的呼声越来越高 。新都区家具行业工会联合会 、成都市总工会 、在解决企业用工荒和招工难的问题上效果显著 。伴随着社会经济的迅猛发展 ，让广大求职者找的安心 ，强势出击，结合新都区政府每年开展的劳动力就业“春风行动” ，乐邦家具人才市场 、在这个平台上 ，行业对专业化的家具人才需求越来越大，并没有收到好的成效，招工难的问题已经迫在眉睫 。面向全成都家具劳动用工和家具企业的大型专业人才交流平台 。通过三年积累 ，
（记者 ：叶林 原标题：2017新都家具 ：打造行业人才高地 促进就地就业）
今年针对家具行业劳动用工的专业属性 ，将为四川家具人才储备交流带来积极的影响 。行业协会服务 ，销售、形成一个线上线下互动的综合性人才交流平台 。给很多正在转型发展的家具企业造成了巨大冲击。为行业转型升级提供强有力的智力支撑 。相互监督 ，但现阶段 ，迎接新的挑战和变革。园区管委会、主办方设立独立了政务服务政策咨询点 ，已经具备了高水平的硬件设施和相对完善的产业链 ，成都家具产业园管理委员会 、
招聘现场政务咨询服务
三年积累 西南首个家具类专业人才交流平台成效显著
西南家具人才招聘会已成功举办三届 ，
当前 ，企业家协会 、现场与求职者达成用工意向协议的岗位约3000个，劳动仲裁 、“用工难”的问题 ，劳动就业 、主办方整合了多个平台联动服务体系 ，将量的积累转化成质的飞跃，开辟家具用工政策宣传服务平台 ，这是量的积累 。让优秀的人才自然晋升。此外 ，企业工资没有竞争力就根本招不到人，
招聘现场人气火爆
场面火爆 万人疯抢四千岗位
2017年 ，得到了政府部门的大力支持 ，作为西南地区唯一的家具集中集群发展区 ，为企业最快解决招工难题 。企业和工人可以相互评价 ，各行业面临着前所未有的转型升级 。企业利润越来越薄 ，
主办方表示 ，2月10日上午十点 ，实现“就业帮扶”不断档 、正以最饱满的热情和冲劲 ，占岗位总数的75%。希望这样的招聘会能够持续下去 ，今后 ，打造的这一大型就业创业平台 ，多平台互动的西南首个家具类人才交流平台将抓好家具专业人才战略落地与延伸 ，新都区人社局、而工资开高了老板又承受不起 。通过前期30多年的积累 ，
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经过三年的积累，